公司不符合劳动法怎么办

公司不符合劳动法，可投诉要求更正。依据《劳动法》，若合同不符，劳动者有权向劳动监察部门投诉，要求用人单位更正，以避免合法权益受侵害。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损，面临工资、福利等权益无法保障的风险。
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公司不符劳动法，处理方式如下：1. 尝试与公司沟通，要求按劳动法更正合同内容。2. 沟通无果时，收集证据，向劳动监察大队投诉，并提供详细情况说明。3. 若问题严重，可考虑法律途径，如申请劳动仲裁或提起诉讼，以维护自身合法权益。
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对公司不符合劳动法的情况，常见处理方式为投诉与协商。可首先尝试与公司协商，要求更正；若协商无果，则向当地劳动监察大队投诉。选择时应考量实际情况与效果，协商优先，投诉为备选，以确保问题得到有效解决。