停工停产企业放假生活费发放标准70%的法规是什

停工停产企业放假生活费发放标准70%通常依据地方政策，但不得低于最低保障。法律依据：《国务院办公厅关于做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》等，规定应发基本生活费，未及时支付可能影响员工生存权，造成社会不稳定。
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停工停产企业放假生活费发放，常见处理方式为按合同或政策支付。选择时，应首先遵循劳动合同约定；若合同未明确，则参照地方最低生活保障费标准执行，确保员工基本生活得到保障。
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停工停产生活费发放标准：1.首先查看劳动合同，有约定按约定支付首月工资；2.无约定或约定不明，从第二月起参照地方最低生活保障费标准发放；3.确保及时支付，避免违反《国务院办公厅通知》精神，影响员工权益及社会稳定。